特斯拉机器人大规模招聘启动，三年计划打造五十万台机器人规模！

特斯拉机器人正在开展史上最大规模的招聘活动，旨在三年内打造五十万台规模的机器人，此次招聘行动表明了特斯拉在机器人技术领域的雄心壮志和坚定决心，该公司计划通过招聘更多的人才来推动机器人的研发、制造和部署，以加快实现其宏伟目标，这一举措也预示着特斯拉机器人业务的快速发展和扩张。

这段文本主要描述了特斯拉机器人团队的大规模招聘情况，涵盖了岗位种类、工作地点、岗位要求以及特斯拉人形机器人擎天柱的发展情况，文本对招聘的岗位进行了详细的梳理和描述，并介绍了擎天柱的研发进展、应用场景以及未来发展规划，还提到了擎天柱的负责人和一些核心成员的动态,以及擎天柱与其他机器人的对比。

经过修饰后的文本如下：

特斯拉机器人团队正在大规模招聘人才，涉及岗位众多，涵盖设计、软件、制造等全套链条，输入“Optimus”关键词，便会看到约80个岗位可供选择，这一数字比以往任何时候都多，这些岗位分布在特斯拉位于美国的生产基地，如加利福尼亚州、内华达州和德克萨斯州等地。

这次招聘的特点在于岗位细致入微，涵盖了从基础架构到深度学习算法、机器人视觉与测绘、运动规划与导航、故障分析等方向，虽然大多数岗位对学历并没有特别要求，但依旧强调“能力至上”。

擎天柱AI负责人Ashish Kumar的加入备受关注，他曾在微软和UC伯克利等地深造，拥有丰富的机器学习算法研究经验，他的加入，无疑为特斯拉的机器人研发注入了强大的动力，其他核心团队成员，如Julian Ibarz、Russell Mendonca和Murtaza Dalal等，也在积极招募人才,共同推动擎天柱的研发进程。

铺天盖地的大规模招聘信息，都在指向一个事实：特斯拉的人形机器人量产计划正在加速推进，在最近的全体员工会议上，马斯克透露了擎天柱试产线的进展，并明确表示今年将开始试生产阶段，目标是在今年生产1万至1.2万台擎天柱机器人所需的零部件，未来两年内,特斯拉计划将产量提高到数十万台规模。

擎天柱的研发进展迅速，其走路姿态已经越来越接近真人，通过强化学习模拟训练方案，擎天柱在模拟环境中进行试错训练，逐渐学会如何做出最优决策，其灵活的关节设计使其能够完成许多精细动作，擎天柱已经被应用于工厂流水线上的搬运、分拣等工作,它还将拓展到制造业的其他领域以及特殊环境下的任务执行。

马斯克透露了擎天柱的未来规划：一部分将用于替代重复性工作，另一部分将应用于特殊环境，如火星探索等，他还表示，明年年底发射星舰时，将会携带擎天柱一起上火星，虽然具体的时间表尚不确定，但可以预见的是，擎天柱将成为人类探索宇宙的重要伙伴之一,这次大规模招聘正是为了迎接这一历史性的时刻做准备。